En daar moet maar eens een eind aan komen, vond het congres van de Engelse vakbonden (TUC) gisteren. Ze dienden een motie in met de volgende strekking: ‘hoge hakken mogen glamour brengen op de catwalks van Hollywood maar zijn absoluut ongeschikt voor de dagelijkse werkomgeving.’

Wat ze willen is dat werkende vrouwen niet gedwongen worden hoge hakken te dragen op hun werk zoals stewardessen of winkelbediendes. Dat lijkt me logisch. Laat vrouwen zelf kiezen wat voor schoenen ze dragen naar hun werk.

Maar zoals zo vaak gaan ze weer een beetje te ver. De vakbond ziet het liefst dat hoge hakken maar he-le-maal geweerd worden op de werkvloer. En dat is natuurlijk waanzin! Om een probleem (pijnlijke benen) tegen te gaan wordt een maatregel bedacht die meteen maar alle risico’s uitbant. Dit gedrag is een kenmerk van de Labour-jaren.

Zo mogen padvinders geen zakmes meer dragen om de risico’s van misdaad met messen tegen te gaan. En mogen verpleegsters hun patiënten niet meer optillen om het risico van rugproblemen tegen te gaan.

Dit risico management van de overheid en overheidsinstellingen om ‘de mensen’ te beschermen maakt de gewone burger en ondernemer gek. Want nieuwe regels betekenen vaak ook meer bureaucratie en inperking van de vrijheid. Stel je voor dat je die coole hoge hakken niet meer mag dragen onder je net aangekochte mantelpak?

De Tories noemen deze regels steevast “health and safety gone mad’.

En dat vind ik nou ook. Blijf van onze hakken af! Waarom niet gewoon een foldertje maken met daarop de risico’s van het dragen van hakken? En dan laat je het aan vrouwen zelf over of ze wel of geen hakken dragen.

Laten we hopen dat we in Nederland slimmer zijn en regels terugdringen in plaats van vermeerderen.